面試

這次在回到部落屋（但嚴格來說應該叫愛農公司）工作　剛開始就有些不順利　可能是我的驕傲及自視甚高　但也或許是就如他們所說的：要回到制度才能生存　因此我這陣子感到不適應的行為　讓他們對我感到反感
但每個人都有他的考量啦　我只是要拿我該拿的薪水　那些什麼名份　使命或是為族人一起打拼等那些　我都不要參與其中了　這點我個人很清楚的　

雖然才來１個月而已　但我卻了解許多不在是以前夢土了　其中的複雜性超出我們所想像的　名稱　土地　身份的複雜性讓我很困惑　角色的多元無法辨認出溝通的真正目的　形勢起人強　看開一點啦　

進入公司第一天的面試（難到他們不認識我嗎）就馬上拿出一些法規　來展現出制度　因此我也很認真逐字看仔細　既然人家都那樣的專業　那我有該表現一下吧　因此我就提出一些問題：
１．我來這裡工作　那我的十一奉獻（每月薪水的十分之一）可以給其他單位嗎？　回答：不可以因為沒有人那　　樣做．．．．．
２．我的加班費是按勞基法的規定給予嗎？回答：沒有喔　就是加班費是１００／時．．．我說可是勞基法．．　　他們回答說：我們沒有在按勞基法的規定的．．

他們的想法就是：目前外面工作那麼難找　你不要就拉倒啊　後面還有很多人在等了　你的很多想法要改變什麼我們這裡不需要　因為我們每天在找錢付銀行支票都頭痛了　那有時間聽你那些想法　我們不要有想法的人　我們要工作人員就好了　如果你沒進來　我也可以省你的薪水啊．．．．．．．．
待續．．